为深入学习贯彻习近平总书记重要回信精神，落实党中央、国务院关于引导和鼓励高校毕业生到基层就业的决策部署，引导和鼓励学校毕业生到基层建功立业、成长成才。根据《河南省教育厅关于开展“河南省高校毕业生基层就业卓越奖”评选活动的通知》（教办学〔2023〕40 号）要求，经研究，决定开展“郑州电力高等专科学校毕业生基层就业卓越奖”（以下简称“基层就业卓越奖”）评选活动。

一、评选范围

“基层就业卓越奖”评选对象为赴基层就业并做出突出业绩的学校毕业生。基层就业是指到城乡基层工作，既包括单位就业，也包括自主创业。基层主要包括县级及以下党政机关和企事业单位、社会团体、非公有制组织和中小企业、应征入伍(团级及以下单位)。

二、评选名额

全校拟评选“基层就业卓越奖”12人。电力4人，其他学院推荐毕业生2人。

三、遴选条件

（一）毕业生候选人应满足以下基本条件:

1.政治合格：坚决拥护中国共产党领导，践行习近平总书记对青年提出的各项要求，敬业奉献，遵纪守法，志存高远，脚踏实地。

2.扎根基层：从学校毕业不超过10年(含10年)，在基层岗位工作时间3年及以上，遴选时仍在基层岗位。优先考虑到中西部、艰苦地区、艰苦行业、国家战略行业等基层就业的毕业生。

3.工作突出：在基层工作期间，工作能力突出，成果显著，在工作领域具有较大影响，得到单位和群众广泛认可。

四、推荐程序

（一）学院推荐。根据本通知相关要求，各学院制定申报组织办法，明确申报标准及工作程序。择优推荐符合条件的毕业生，按照要求报送学校进行评选。

（二）专家评选。根据各学院推荐材料，组织评审专家进行评审，择优评选出“基层就业卓越奖”。

（三）学校公示。学校对拟推荐的毕业生在全校范围公示不少于5天，接受大家监督。

（四）遴选推荐。公布评选结果，特别优秀的推荐参评“河南省高校毕业生基层就业卓越奖”奖励活动。

（五）奖励和宣传。适时组织开展颁奖典礼暨2023届毕业生基层就业出征仪式。各学院要充分发挥获奖人员的示范效应，通过多种形式全方位配合做好宣传报道。